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高校图书管理工作相应对策与新期待  　　（一）提高和转变高校图书管理意识与思维  　　在思想上，高校及相关工作者要首先转变和提高有关于高校图书的管理意识，摒弃落后的思维与观点，主要通过三点来实现。首先，需要明确高校图书馆在高校教学中的重要辅助性地位以及其在加强师生能力上的重要责任，因此，在图书采购和整理上，要本着服务于师生专业知识学习的目的出发，在重视质的基础上，逐步扩大图书储存的量。其次，高校图书馆“各部门须加强协调性，提高各部门工作透明度杜绝封闭式工作方式”。也就是说，高校需要将图书馆视为整体中的一部分，与高校发展一同进步，加强对高校图书馆的监督和管理工作，避免其思维封闭化和落后。最后，高校图书管理人员要加强和明确自己的服务意识，以服务师生大众为本，提高自己的服务水平，端正自己的服务态度。  　　（二）采用新科技手段，加快转变管理模式与方式  　　信息化管理是管理工作发展的大趋势，在高校图书馆中，转变传统的管理模式和陈旧的管理方式，就是要以科技手段为支撑，尽可能快速地完成管理信息化的转变，其中，网络管理是一个重要的手段，其主要存在着三点优势。首先，网络管理操作方便、快捷，减少了人力物力的消耗，优化了资源配置，能够提高人员工作的质量。其次，网络管理能够减少或避免人工管理出现的纰漏，完善图书管理工作，推动高校图书馆的发展。最后，网络管理是高校图书馆管理手段之一，同时也是高校图书馆服务师生的手段之一，使师生获得了更加便利的服务。  　　而在高校图书馆中，面对网络录入和管理工作，主要面临着资金和专业人员的缺乏等方面的问题。由于资金的不到位，使得网络录入工作不能顺利进行，而一些现代的新的终端设备不能引进；专业录入人员的缺乏造成了在网络录入和管理工作上，出现一定的失误。所以在今后的高校图书管理中，要优化资金的配置，协调图书采购资金和设备引进资金，合理地推动信息化管理的发展，同时，还需要引入专业图书网络录入人员，加快图书管理网络化的发展。